#palestracompetenze

Training in palestra:
allenare le soft-skills

Palestra Competenze ha come risorse interne Business Coach accreditati ICF e Trainers di Teatro d’impresa.

Attraverso un percorso individuale miriamo al miglioramento delle tecniche di comunicazione, con metodi pratici e allenamento delle competenze.

Il Coach segue il Cliente in un processo che parte dall’ascolto degli obiettivi e dalla analisi delle aree di miglioramento e, con metodologie semplici e pratiche, porta il Cliente ad una piena espressione del proprio potenziale nella comunicazione, nel public speaking e nella espressione di sé.

Il lavoro è finalizzato a migliorare la comunicazione e l’efficacia espressiva, con particolare attenzione a gesti, postura, tono di voce ed altri elementi della comunicazione paraverbale e non verbale.

Tutti gli allenamenti vengono condotti con esercizi specifici e tecniche che derivano dal teatro d’impresa, basati su una forte interazione e con metodologie di grande partecipazione e anche divertimento.

Il percorso proposto per il training individuale di manager ha normalmente la durata di 4 incontri di circa 1h-1,5h ciascuno, con due trainer, in località da concordare con il Cliente.

#training

Ascolto

Ascolto interno

Ascolto focalizzato

Ascolto globale

Ascolto attivo

#training

Linguaggio del corpo

Sguardo

Espressione

Gestualità e prossemica

Ritmi del corpo

#training

Empatia

Immedesimazione

Intelligenza emotiva personaggio

Assertività

Empatia del team

#training

Presenza scenica

Sguardo

Posizione in scena

Movimenti in scena

Postura del corpo

#training

Gestione imprevisti

Accettare e costruire - Yes and -

Adeguarsi e cambiare

Resilienza e consapevolezza

Antifragilità e improvvisazione

#training

Creatività

Creative problem Solving

Intelligenza laterale

Sviluppo del talento creativo

Creare in team

#training

Reattività

Ascolto

Ritmo

Concentrazione

Azione e reazione

#training

Ghost writing 1 to 1

Analisi contenuto

Implementazione struttura

Scelta verbale e modalità

Feed back e correzioni

Indice

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